Učitelji zapuščajo šole: Plače v izobraževanju postajajo nevzdržne
Slovenske šole se soočajo z resnim pomanjkanjem učiteljev, kar postaja vse bolj pereča težava. Na pragu novega šolskega leta manjka približno 4000 učiteljev, kar je rezultat nizkih plač, slabe delovne klime in pomanjkanja sistemskih rešitev. Šole se zato vse bolj zatekajo k študentskemu delu in honorarnim sodelavcem, kar pa ni dolgoročna rešitev.
Nizke plače odganjajo učitelje
Pomanjkanje učiteljev je neposredno povezano z nizkimi plačami v sektorju. Mnogi učitelji, še posebej začetniki, opozarjajo, da so plače prenizke za preživetje, še posebej v primerjavi z drugimi poklici. Nives Počkar, predsednica Zveze srednjih šol in dijaških domov Slovenije, poudarja, da se mnogi učitelji, ki so se izobrazili za ta poklic, odločajo za delo v drugih panogah, kjer so plače višje. Šokantno je, da učitelj, ki dela v trgovini, zasluži več kot v razredu, kar kaže na alarmantno stanje v izobraževalnem sektorju.
Kadrovska kriza v izobraževanju
Podatki kažejo, da se je konec julija 2024 na Zavodu za zaposlovanje prijavilo 2615 brezposelnih oseb s področja izobraževanja, med njimi 1143 učiteljev in strokovnih delavcev. Hkrati je bilo prijavljenih 3242 prostih mest za učitelje, kar kaže na velik razkorak med potrebami šol in razpoložljivimi kadri. Kljub temu, da ministrstvo za vzgojo in izobraževanje trdi, da vzgojno-izobraževalni proces poteka nemoteno, praksa kaže, da je pomanjkanje učiteljev vse bolj občutno.
Sistemske spremembe so nujne
Predstavniki izobraževalnega sektorja opozarjajo, da so potrebne korenite sistemske spremembe, če želimo ustaviti negativne trende v izobraževanju. Branimir Štrukelj, glavni tajnik Sindikata vzgoje, izobraževanja, znanosti in kulture Slovenije (Sviz), je kritičen do trenutnih ukrepov in opozarja, da so ti premalo ambiciozni in ne rešujejo dolgoročnih težav. Plače učiteljev začetnikov v Sloveniji močno zaostajajo za mednarodnim povprečjem, kar odvrača mlade od tega poklica.
Dekan ljubljanske pedagoške fakultete Janez Vogrinc je poudaril, da poleg nizkih plač učiteljski poklic v Sloveniji izgublja ugled, kar še dodatno zmanjšuje zanimanje za ta poklic. Tudi Stanka Preskar, namestnica direktorja Zavoda za šolstvo, opozarja, da je potrebna večja podpora učiteljem, da bi se lahko osredotočili na svoje osnovno delo – poučevanje, namesto na administrativne in druge naloge, ki jim jemljejo energijo.
Prihodnost izobraževanja v Sloveniji
Slovenija se mora resno soočiti z izzivi v izobraževalnem sektorju. Potrebni so takojšnji ukrepi, ki bodo izboljšali pogoje dela učiteljev, zvišali njihove plače in ponovno dvignili ugled učiteljskega poklica. Če teh sprememb ne bo, se bo kadrovska kriza v šolstvu le še poglabljala, kar bo negativno vplivalo na kakovost izobraževanja in prihodnost naslednjih generacij.
EK; Facebook, Pexels