Slovenci bodo prihodnji teden prejeli višje plače – kdo in koliko?
S 1. januarjem 2025 je v Sloveniji začel veljati prenovljen plačni sistem v javnem sektorju, ki prinaša številne spremembe za približno 190.000 zaposlenih. Prve višje plače bodo izplačane že februarja, ko bodo javni uslužbenci prejeli januarsko plačo.
Nova plačna lestvica in minimalna plača
Ena ključnih novosti je uvedba nove plačne lestvice s 67 plačnimi razredi, kjer razpon med posameznimi razredi znaša 3 odstotke. Pomembno je poudariti, da po novem nihče v javnem sektorju ne bo imel osnovne plače, ki bi bila nižja od minimalne plače, ki za leto 2025 znaša 1.277,72 evra bruto. To pomeni, da bodo vsi javni uslužbenci, katerih plače so bile doslej pod to mejo, uvrščeni v ustrezno višji plačni razred.
Postopno poviševanje plač
Povišanje plač bo potekalo postopno do leta 2028. Javni uslužbenci, pri katerih predvideno povišanje ne presega 100 evrov bruto, bodo z januarsko plačo prejeli celotno povišanje. Ostali bodo prejeli najmanj 100 evrov ali 12 odstotkov predvidenega povišanja. Naslednji dvigi so predvideni z oktobrsko plačo, nato pa še v več obrokih do leta 2028, odvisno od višine predvidenega povišanja.
Primeri povišanj po poklicih
Povišanja se razlikujejo glede na delovno mesto in stopnjo napredovanja. Na primer, učitelj, ki je bil prej v 33. plačnem razredu z osnovno plačo 1.669 evrov bruto, bo do leta 2028 napredoval v 19. plačni razred z osnovno plačo 2.135 evrov bruto, kar predstavlja 28-odstotno povišanje.
Finančni vpliv reforme
Celotna prenova plačnega sistema bo državni proračun v naslednjih štirih letih obremenila za dodatnih 1,4 milijarde evrov. V povprečju se bodo osnovne bruto plače javnih uslužbencev do leta 2028 dvignile za 23,4 odstotka oziroma 416 evrov. Največje povišanje bodo prejeli funkcionarji in direktorji, kjer bo povprečni dvig znašal med 41 in 50 odstotki oziroma med 1.707 in 2.072 evrov bruto.
Napisal: E. K.
Vir: gov.si, Freepik
